Des professionnels dans le domaine de l’emballage

Mission
Offrir des services d’emballage et d’assemblage sur mesure afin d’optimiser la chaîne d’approvisionnement de nos clients.

Contribuer à l’amélioration continue de nos employés, clients et fournisseurs dans l'harmonie et le respect.

Vision
Être un partenaire stratégique fiable développant des solutions sur mesure pour nos clients à travers le Canada.

Historique
En 1988, Madame Nicole Paradis, entrepreneure et visionnaire, s’impose dans le marché du conditionnement en fondant Les Abeilles aux foyers.

Depuis 2007, les enfants de Madame Paradis, Sylvie et Serge Caouette, dirigent l’entreprise Abeilles Busy Bees en perpétuant les valeurs léguées par la fondatrice : harmonie et respect de l’humain et de son environnement.

Les nouveaux dirigeants ont su relever le défi d’utiliser la renommée acquise dans le marché de l’imprimerie comme source d’affirmation et de levier de développement auprès de nouveaux secteurs, soit les marchés manufacturier, alimentaire, pharmaceutique et cosmétique.

L’écoute des besoins du client, les efforts en recherche et développement, une grande productivité, des produits livrés à temps, un respect des standards de qualité liés à l’industrie du conditionnement et des prix compétitifs confèrent à Abeilles Busy Bees une notoriété auprès de clients prestigieux.

Abeilles Busy Bees est facilement accessible, étant située sur la voie de service de l’autoroute 40 à Montréal. Elle dispose d’une superficie totale de 42 000 pieds carrés dont 20 000 sont réservés à l’entreposage et à la réception-livraison – quatre portes sont utilisées exclusivement par l’entreprise. Un système de contrôle très serré de la circulation humaine, lequel respecte les normes pharmaceutiques et alimentaires, et un inventaire informatisé permettant de savoir en tout temps ce qui est à sortir, ce qui est entré et ce qui est en stock font d’Abeilles Busy Bees une entreprise performante et bien positionnée sur le marché de l’emballage.

Abeilles Busy Bees met à la disposition de son personnel, composé d’une centaine d’employés dont plusieurs ont plus de 10 ans d’expérience au sein de l’entreprise, le programme d’amélioration continue de la productivité, appuyé par le ministère du Développement économique, de l'Innovation et de l'Exportation du Québec, ainsi que le programme d’apprentissage en milieu de travail d’Emploi-Québec, lesquels mènent à l’obtention de diplômes.